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上市公司对员工学历有着高度的重视,积极倡导励志呼唤。公司认为员工的学历是提升团队整体素质和企业竞争力的重要因素之一。公司鼓励员工不断学习和提升自己的学历水平,为员工提供广阔的职业发展空间和机会。公司也注重员工的实际能...